• О нас
    • Руководство
    • Совет отделения
    • Члены организации
    • Комитеты
    • Клубы
    • Устав
    • Соглашения
  • Услуги
    • B2B сегмент
    • Правовая поддержка
    • Обучение
  • Новости
    • Новости КРО
    • Новости Общероссийской организации
    • Мы в СМИ
    • Актуальное для бизнеса
    • Прошедшие мероприятия
    • Грядущие мероприятия
  • Проекты
  • События
  • Галерея
  • Контакты
  • О нас
    • Руководство
    • Совет отделения
    • Члены организации
    • Комитеты
    • Клубы
    • Устав
    • Соглашения
  • Услуги
    • B2B сегмент
    • Правовая поддержка
    • Обучение
  • Новости
    • Новости КРО
    • Новости Общероссийской организации
    • Мы в СМИ
    • Актуальное для бизнеса
    • Прошедшие мероприятия
    • Грядущие мероприятия
  • Проекты
  • События
  • Галерея
  • Контакты
21 июня 2021

Новые сотрудники нужны 45% представителей МСП

Новые сотрудники нужны 45% представителей МСП: по данным исследования Промсвязьбанка, «Опоры России» и агентства Magram Market Research, говоря о сложностях при подборе персонала, большинство респондентов отметили дефицит квалифицированных кадров.

Необходимость найма новых сотрудников испытывают 45% представителей малого и среднего бизнеса в России, при этом треть бизнесменов отмечают, что кандидаты предъявляют завышенные требования к зарплате. Об этом свидетельствует опрос 1 839 предпринимателей сегмента, который провели Промсвязьбанк (ПСБ), «Опора России» и агентство Magram Market Research.

«Необходимость найма новых сотрудников в сегменте МСП отмечают 45% респондентов. Причем 27%, испытывающих такую потребность, расширяют штат», — отмечается в материалах исследования, которые имеются в распоряжении ТАСС. При этом, как говорится в материалах, 55% опрошенных не нуждаются в новых сотрудниках.

Говоря о сложностях при подборе персонала, большинство респондентов (41%) отметили «дефицит квалифицированных кадров». На втором месте по популярности (31%) ответ «завышенные требования к оплате труда». Среди других причин опрошенные назвали географические особенности бизнеса (14%), завышенные требования по соцпакету (11%), трудности с наймом мигрантов (9%), высокую стоимость рекрутинговых услуг (8%) и другие.

Также исследование показало, что каждый четвертый предприниматель (25%) вкладывает средства в развитие бизнеса, и сейчас доля таких бизнесменов находится на уровне 2019 года. Еще 23% предпринимателей из малого и среднего бизнеса пока не инвестировали, но планируют начать в этом году. Не готовы инвестировать в этом году 52% респондентов против 53% два года назад.

Основным барьером для расширения бизнеса предприниматели по-прежнему считают неблагоприятные экономические условия, вызванные пандемией, причем за два года доля таких предпринимателей выросла на 11 п. п., до 55%, свидетельствуют данные исследования. Практически одинаковые доли опрошенных (22% и 23%) назвали препятствиями для развития низкую рентабельность бизнеса, снижение спроса и невозможность спрогнозировать отдачу от инвестиций.

Самыми популярными источниками финансирования основного капитала у малого и среднего бизнеса остаются денежные средства компании (указали 59% респондентов) или собственника (39%).

Источник: ТАСС

Поделиться

Comments are closed

г. Курск, ул.Радищева 24А, 2 эт., офис 33
8 (4712) 200-120, deloros46@mail.ru
Подписаться на рассылку

 

Форма - заявка на членство в КРО “Деловая Россия”

Уважаемые посетители сайта!

Просим вас ознакомиться с Политикой обработки персональных данных

и подтвердить, что, продолжая пользоваться сайтом, вы даёте Согласие пользователя сайта на обработку персональных данных.

 

 

Подтверждаю