Большинство (63%) российских компаний объявили о намерениях повысить в 2024 году оклады сотрудникам, сообщает “Российская газета” со ссылкой на данные сервиса hh.ru. Чаще всего об этом заявляют представители крупного бизнеса (71%).

О планах повысить зарплату чаще говорят в компаниях, специализирующихся на машиностроении (78%), добыче и переработке ископаемых (70%) и строительстве (66%), в то время как оклады планируют повысить 53% IT-компаний.

Кроме того, 62% компаний ожидают в 2024 году увеличения численности персонала, а 75% – повышения затрат на персонал. 80% компаний с численностью сотрудников от 501 до 1000 человек заявили, что готовы к росту расходов на сотрудников.